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岗位职责:
1、标准制定。根据国家法律法规和监管要求,建立和完善全行结构化融资业务及代理推介业务投后管理工作的标准、操作流程及管理办法,并对全行执行情况进行督查。
2、收集及汇总投后管理报告。参照贷后管理工作要求,定期收集分行完成的投后管理报告,并对结构化融资业务及代理推介业务的投后管理情况进行汇总。
3、完善并落实风险排查制度。对重点关注的风险资产开展定期和不定期的风险排查,并按期完成风险排查报告。
4、建立临近到期产品监控报告制度。整理每月涉及的临近到期资产清单,对于临近到期的产品,通过多种手段,跟踪融资企业的经营状况,动态分析与评估融资企业的还款能力。
5、建立督导问责机制。对于未按要求开展实质性管理工作、未按规范要求上报材料、或发生产品不能到期兑付等重大风险事项的分行,根据总行相关制度对所涉及的分行进行督导问责。
任职资格:
应聘要求:身体健康;诚实守信,具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;本人居住地为南京。
任职资格:年龄35周岁以下;全日制硕士研究生以上学历;具有2年(含)以上信贷、审批、风险管理等相关管理工作经验;工作细致严谨,踏实肯干,吃苦耐劳,有较强的责任心和团队合作意识。
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