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2018年昆山鹿城村镇银行春季社会招聘启事(第三季)
  一、 招聘岗位:
  1、风险管理岗(1人)
  (一)岗位职责:
  1、负责信用风险、操作风险、声誉风险等商业银行主要风险的日常检查;
  2、负责牵头开展对本类各类风险事项的识别、评估、分析与报告;
  3、负责对各类风险事项处置的监督、检查、反馈和评价;
  4、负责对各部门、分支机构的风险管理的监督、指导和业务培训;
  5、负责相关风险管理制度的制订和日常维护。
  (二)岗位要求:
  1、本科及以上学历,经济、金融、财会、法律或相关专业;
  2、2年以上信贷、风险管理相关工作经验;
  3、熟悉银行业各项法律法规,熟悉商业银行信贷、柜面等主要业务;
  4、具备一定的写作水平和分析总结能力;
  5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
  6、条件特别优秀者可适当放宽,党员优先。
  2、合规管理岗(1人)
  (一)岗位职责:
  1、负责全行合规风险的管理和日常检查;
  2、负责开展对全行业务合规性的识别、评估、分析与报告;
  3、负责对合规风险事项的处置、总结、反馈和评价;
  4、负责对各部门、分支机构合规管理的监督、指导和业务培训。
  (二)岗位要求:
  1、本科及以上学历,法律、金融等相关专业;
  2、2年以上银行工作经验,1年以上合规或风险管理工作经验;
  3、熟悉银行业各项法律法规和主要业务流程;
  4、具备一定的写作水平和分析总结能力;
  5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
  6、条件特别优秀者可适当放宽,党员优先。
  3、风险管理岗(1人)
  (一)岗位职责:
  1、负责对本行个人贷款中心信用风险、操作风险、声誉风险等商业银行主要风险的日常管理;
  2、负责对本行个人贷款中心各类风险事项处置的监督、检查、反馈和评价;
  3、负责对本行个人贷款中心贷款客户的开展抽样回访;
  4、负责协助本行个人贷款中心开展逾期客户催收工作;
  5、其他相关风险管理工作。
  (二)岗位要求:
  1、本科及以上学历,经济、金融、财会、法律或相关专业;
  2、2年以上信贷、风险管理相关工作经验;
  3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
  4、条件特别优秀者可适当放宽,党员优先。
  4、授信审批岗(若干)
  (一)岗位职责:
  1、负责授信业务的审查审批工作;
  2、负责领导交办的其他工作。
  (二)岗位要求:
  1、本科及以上学历,经济、财务、法律类或相关专业;
  2、有3年及以上相关工作经验,条件优秀者可适当放宽;
  3、具备一定的财务、行业分析能力;熟悉监管规定和金融法律,熟悉银行授信业务及管理流程。
  5、外访岗(若干)
  (一)岗位职责:
  1、负责个人贷款中心和支行的外访工作;
  2、负责领导交办的其他工作。
  (二)岗位要求:
  1、全日制大专及以上学历;
  2、本地户籍优先;
  3、做事认真负责,吃苦耐劳,抗压能力强;
  6、柜员(若干)
  (一)岗位职责:
  1、对公、对私的柜面业务处理;
  2、社区营销工作;
  3、负责领导交办的其他工作。
  (二)岗位要求:
  1、全日制大专及以上学历,男女不限,应届毕业生尤佳;
  2、经济、财务、管理类相关专业,条件优秀者专业可适当放宽;
  3、户籍地为苏州大市范围内,昆山尤佳;
  4、年龄30周岁以下;
  5、五官端正、形象气质佳;
  6、具有良好的沟通能力和亲和力;有良好的职业道德,较强责任心和团队意识;能够承担较大的工作压力,工作细致、耐心。
  (三)本岗位长期招聘,有意者请实时报名。欢迎在校学生报名实习。
  7、支行行长(若干)
  (一)岗位职责:
  1、负责支行业务拓展和管理工作;
  2、负责领导交办的其他工作。
  (二)岗位要求:
  1、大专及以上学历;
  2、年龄35周岁以下,有5年以上从业经历;
  3、有较强的管理能力和业务拓展能力,客户资源丰富。职业素养良好,无不良记录。
  8、个人贷款中心客户经理(若干)
  (一)岗位职责:
  1、负责小额贷款的市场营销和业务拓展工作;
  2、负责领导交办的其他工作。
  (二)岗位要求:
  1、全日制大专及以上学历;
  2、本地户籍,村官优先、党员优先;
  3、具有良好的沟通能力和亲和力;
  4、年龄28周岁以下,优秀人员可适当放宽年龄要求;
  (三)本岗位长期招聘,有意者请实时报名。欢迎在校学生报名实习。
  9、信贷客户经理(若干)
  (一)岗位职责:
  1、负责支行贷款业务的市场营销和业务拓展工作;
  2、负责领导交办的其他工作。
  (二)岗位要求:
  1、全日制大专及以上学历;
  2、年龄30周岁以下;
  3、具有1年以上银行信贷工作经验;
  4、具有良好的沟通能力;
  5、有银行从业或相关金融机构从业经验者条件可适当放宽。
  10、产品经理岗(1人)
  (一)岗位职责:
  1、负责信贷业务产品研发、创新,渠道拓展;
  2、负责市场调研,统计客户的反馈意见、需求,提出产品需求及优化建议;
  3、负责为经营机构提供业务培训及指导;
  4、负责制定营销策划方案,信贷业务的组织推动,提交资源配置建议,并指导、监督规划的执行情况。
  (二)岗位要求:
  1、年龄35周岁以下,身体健康、品行端正、无违规违纪违法等不良记录;
  2、全日制本科及以上学历,金融、财经类相关专业、硕士研究生及以上学历优先考虑;
  3、2年及以上银行相关工作经验,熟悉公司及个人银行产品及业务,学习能力较强,具有较好的沟通表达能力;
  4、熟悉国家金融法律、政策、法规及银行信贷业务相关规章制度;
  5、具备较强的信贷实务操作、组织协调、独立分析和写作能力。
  11、硬件维护岗(1人)
  (一)岗位职责:
  1、负责网络机房基础设施的调试与维护;
  2、负责网络的安全管理与运行监控;
  3、负责桌面计算机相关系统的安装调试及维护;
  4、负责OA办公网病毒安全防护及客户端各类操作系统安装;
  5、负责网络打印机、密码键盘等办公设备的管理及维护工作;
  6、负责对本行其他科技设备的管理及技术支持。
  (二)岗位要求:
  1、具备2年以上企业的网络安全管理经验,有独立分析与解决网络故障与安全事件的处理能力;
  2、熟悉路由器及三层交换机的配置;熟悉防火墙及各种设备的参数与配置;熟悉常规防病毒软件的设置与使用;精通VLAN规划,熟知VPN的配置;熟悉常规工具软件的使用。
  3、有Cisco(CCNA、CCNP、CCIE)、华为认证优先;
  4、本科及以上学历,年龄不超过30周岁,条件优秀者,可适当放宽;
  5、有较强的责任心和良好的职业道德;有良好的沟通能力和团队合作精神,能够承担较大的工作压力,工作细致,耐心。
  二、招聘流程:
  网上报名→简历筛选→笔、面试→体检→实习(应届)→录用
  三、  网上报名方式:
  1、下载 《昆山鹿城村镇银行应聘报名表》,并填写完整(报名表中未附工作照不予接受);
  2、将《昆山鹿城村镇银行应聘报名表》(含一张生活近照)发送邮件至:lcyhhr@126.com
  要求:(1)邮件主题、报名表名统一按照“岗位-姓名”填写;
  (2)注意请将生活近照添加至报名表中,将报名表统一命名后再发送。
  3、注意:参加过我行面试未予录取的人员,我行不再受理其简历,请勿再次投递,谢谢配合。
  4、时间设置:
  报名截止日期:2018年06月30日
  笔试时间:2018年07月上旬
  面试时间:2018年07月中旬
  5、报名注意事项:
  (1)应聘者应对填写内容的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格;
  (2)应聘者最终如未被录用将不再另行通知,有关材料我行代为保管,恕不退还;
  (3)应聘者请确保报名表中的手机号码正确无误且通讯畅通,相关招聘进程我行将通过短信或电话通知。招聘过程中如有疑问,可致电0512-50112013咨询;
  (4)我行组织的统一考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,报名者无需就考试内容等相关问题再致电询问;
  (5)应聘者可在公众号中搜索“昆山鹿城村镇银行”或扫描下方二维码关注我行公众微信。
扫码进入考试交流群、或扫码咨询


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