2019年中国建设银行春季校园招聘公告汇总
招聘地区 |
招聘人数 |
招聘岗位 |
北京市分行 |
150 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
河北省分行 |
110 |
营销服务岗 |
内蒙古区分行 |
70 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
吉林省分行 |
60 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
江苏省分行 |
150 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
浙江省分行 |
400 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
福建省分行 |
20 |
科技类专项人才 |
江西省分行 |
50 |
科技类专项人才 |
山东省分行 |
120 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
山东省-金融科技、法律管培 |
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金融科技类管培生:信息技术类、统计类、数学类、金融工程类专业
法律类管培生:法律类专业
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广东省分行 |
500 |
科技类专项人才、营销服务岗、柜面服务岗、大学生村官 |
广西区分行 |
100 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗、柜面服务岗、大学生村官 |
海南省分行 |
50 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗、大学生村官 |
重庆市分行 |
60 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
四川省分行 |
250 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
贵州省分行 |
150 |
营销服务岗、柜面服务岗 |
云南省分行 |
100 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
甘肃省分行 |
100 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
新疆区分行 |
50 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
大连市分行 |
80 |
科技类专项人才、营销服务岗、柜面服务岗 |
宁波市分行 |
70 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
青岛市分行 |
30 |
科技类专项人才、营销服务岗、大学生村官 |
深圳市分行 |
80 |
科技类专项人才、营销服务岗、柜面服务岗 |
苏州分行 |
120 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗、柜面服务岗 |
建信金融科技 |
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招聘岗位包括技术研发类和业务发展类岗位。 |
招聘程序:
包括报名、初选、考试、面试、体检和录用等环节。
(一)报名。本次招聘分官网报名和移动端报名两种方式,具体说明如下:
1.官网报名是本次招聘唯一有效的应聘方式。应聘者可以直接登陆我行官方网站诚聘英才频道(http://job.ccb.com)并按要求进行注册、报名。
2.移动端预报名(可选)是本次招聘的便捷应聘方式,移动端预报名成功的应聘者,仍需在报名截止前通过官网报名提交应聘申请,生成报名序号后才视为有效应聘。
每位应聘者最多可填报两个志愿,在报名截止日之前可修改两次志愿,修改志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要,请慎重考虑。报名截止时间为2019年3月25日24点(北京时间)。
(二)初选。我行将对应聘者进行初选,并确定参加考试人员名单。
(三)考试。初选通过人员将参加我行统一组织的考试。考试拟于2019年4月13日举行,具体时间以后续通知为准。
(四)面试和体检。我行将组织考试通过人员面试和体检。
(五)录用。我行将择优录用应聘者。
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