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2020年中信银行昆明分行秋季校园招聘公告
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2020年中信银行昆明分行秋季校园招聘公告
  一、校招岗位
  (一)管理培训生
  工作地点: 昆明市
  学  历:本科及以上
  职位描述
  通过分、支行轮岗培养,按时按量完成培养计划并通过考核,经分行选拔进入人才库。
  任职要求
  (1)招聘对象
  1.国内全日制普通高等院校列入2020年国家统分计划的应届毕业生(不含委培生和定向生);
  2.2019年1月至2020年7月期间毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学生。
  (2)基本条件
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录。
  2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
  3.具有国家认可的全日制本科及以上学历,列入2020年国家高校毕业生统分计划,主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器)、文学(外语、新闻)等相关专业。
  4.英语专业毕业生一般应通过国家专业八级考试,其他专业毕业生一般应通过大学英语四级或以上考试。
  5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证;海外及港澳台地区院校留学生入职时须获得教育部学历认证。
  6.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
  7.身心健康,能够承担一定的工作压力;身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)的相关规定。
  8.符合中信银行亲属回避的有关规定。
  9.其他应具备的条件。
  (3)岗位条件
  1.熟练使用各类办公软件;
  2.原则上应具有国家认可的全日制硕士研究生及以上学历,社会实践或学生工作经历丰富、综合素质突出者可放宽至全日制本科学历。
  (二)柜员岗
  工作地点: 昆明市,玉溪市,大理白
  学  历:大专及以上
  职位描述
  1.根据会计操作流程和标准,按照上级分工要求,办理各类对公对私业务,包括存取款、转账结算、票据清算、现金收付、开销户、查询咨询、凭证出售等柜面业务以及贷款理财等非现金业务;根据服务质量提升要求,在法律法规和分行业务规则范围内,办理客户指定业务;
  2.负责本柜营业用有价单证、空白凭证、现金的领缴、保管、清理、核对、登记工作;
  3.负责本柜业务用章、个人名章、资产设备的保管;
  4.负责本柜各项收支业务的记录工作,办理结账、对账、凭证编制工作;
  5.积极开展优质服务工作,为客户提供差别化服务,创零有效投诉;
  6.坚持业务合规性操作,严格防范和控制操作风险;
  7.参与营销工作,在不影响客户满意度的情况下,适时向客户介绍各项产品,适时向客户经理推荐客户;
  8.完成领导交办的其他工作。
  任职要求
  (1)招聘对象
  1.国内全日制普通高等院校列入2020年国家统分计划的应届毕业生(不含委培生和定向生);
  2.2019年1月至2020年7月期间毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学生。
  (2)基本条件
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录。
  2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
  3.具有国家认可的全日制本科及以上学历,列入2020年国家高校毕业生统分计划,主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器)、文学(外语、新闻)等相关专业。
  4.英语专业毕业生一般应通过国家专业八级考试,其他专业毕业生一般应通过大学英语四级或以上考试。
  5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证;海外及港澳台地区院校留学生入职时须获得教育部学历认证。
  6.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
  7.身心健康,能够承担一定的工作压力;身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)的相关规定。
  8.符合中信银行亲属回避的有关规定。
  9.其他应具备的条件。
  (3)岗位条件
  1.熟练使用办公软件,具备良好的专业素质和语言文字功底;
  2.具有初级及以上会计职称者优先;
  3.在校期间表现优秀者可放宽至全日制大专学历。
  二、时间安排
  即日起开启网申,网申截止时间为2019年10月25日,全国统一考试(在线)时间为11月7日(如有调整,以最新通知为准)。
  三、应聘方式
  应聘者可登陆并注册中信银行招聘网站(https://job.citicbank.com)用户,或关注“中信银行招聘”微信公众号,按要求创建和完善简历并申请职位。每位应聘者最多可申请两个职位。
  四、招聘程序
  包括网申、测评、简历初选、考试、面试、体检、背景调查、录用等环节。
  五、注意事项
  1.应聘者在网申前需首先浏览中信银行招聘网站“应聘指南”栏目,了解有关说明和要求。
  2.对于通过各招聘环节的应聘者,中信银行将可能通过邮件、短信、电话等方式通知应聘者,请保持手机通讯畅通,并及时查看邮件、短信,以免遗漏重要通知。
  3.应聘者需提供真实、准确、完整的个人信息,如与事实不符,中信银行有权取消应聘者的应聘资格,应聘者自行承担由此导致的全部后果。
  4.中信银行有权根据业务需要、报名情况,调整或取消个别职位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
  5.咨询方式:应聘者可通过发送电子邮件对本次校园招聘相关事宜进行咨询(咨询邮箱:xiaozhao@citicbank.com),咨询者须在邮件中注明本人姓名、联系电话、联系邮箱。本邮箱恕不接受简历投递。
  六、有关声明
  中信银行招聘网站(https://job.citicbank.com)为中信银行2020年校园招聘唯一网申和公示渠道;中信银行承诺对应聘者的信息予以保密,并不以任何理由收取费用。

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