一、招聘岗位及名额

本次招聘大丰市环境保护局经济开发区分局工作人员4名、大丰市环境保护局海洋经济综合开发区分局工作人员2名、大丰市环境监测站工作人员1名。

二、招聘基本条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

2、遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，热爱环境保护事业。

3、具有良好的敬业精神和团队协作精神。

4、身体健康，年龄在30周岁以下(1982年1月1日后出生)。

5、具有全日制普通高校相关专业本科及其以上学历，并获得相应的学位。

6、具体专业要求：

三、招聘程序

整个招录工作分报名、考试、体检、考察、公示、聘用等六个程序。

(一)报名

采取现场报名，由大丰市人力资源和社会保障局、大丰市环境保护局共同组织。

1、报名时间：2012年9月12日--2012年9月14日。

2、报名地点：大丰市人才市场(原市人事局二楼)

3、报名时须提供的材料：本人身份证、毕业证书、学位证书原件和复印件，同底版近期1寸免冠照片2张。在职人员报名时除携带上述材料外，还须携带单位同意报考证明。
4、资格审查：报名者持上述材料，在规定时间内到报名点报名。经资格审查后，如实填写《大丰市公开招聘事业单位工作人员报名表》。报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况的，经查实后取消报考者的资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

5、招聘职位与通过资格审核的人数要达到1:3方可开考，如达不到比例，则相应核减招聘岗位数，直至取消该岗位招聘。

6、考试费:100元/人。

(二)考试

考试分笔试和面试，考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。

1、笔试：

(1)笔试课目：公共基础知识(30%)、专业知识(70%)。

(2)笔试卷面成绩为100分，按笔试分数从高往低依次录取。

(3)笔试时间和地点：另行通知。
2、面试：面试采取结构化面试的形式，按照招聘职位及名额，在笔试合格的人员中，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例依次确定面试人员(最后一名笔试成绩并列的，可一并进入面试)。

(三)体检

体检工作由大丰市人力资源和社会保障局、大丰市环境保护局共同组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检人员的确定，按照招聘职位及名额，根据考试总成绩从高分到低分按1：1的比例确定(考试总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次)。

(四)考察

对体检合格的人员，等额进行考察。因体检或考察不合格出现的缺额，依次递补。

(五)公示

确定拟聘用人员后，在大丰市人才网上进行公示。公示期限为7天。

(六)聘用

考试、体检、考察并经公示合格者，报有关部门按程序办理聘用手续。

新聘用的工作人员，试用期为一年。试用期间，不得报考其它单位。试用期满，经考核，合格的予以正式聘用;考核不合格的，不予聘用。

四、纪律与监督

本次招考工作，欢迎社会各界予以监督。对违反规定录取的人员，一经发现，立即取消聘用资格，并追究有关工作人员的行政责任。

五、联系方式

大丰市人力资源和社会保障局联系电话：0515-83929210。

大丰市环境保护局联系电话：0515-83513342。

六、本公告由市人社局、市环保局负责解释。

大丰市人力资源和社会保障局

大丰市环境保护局

2012年8月29日