常熟大学科技园有限公司因工作需要，面向全社会公开招聘4名工作人员，现将有关事项公布如下：

　　一、招聘岗位

　　招才引智业务科员、企业服务业务科员、财务管理业务主管（详见附表）

　　二、招聘条件

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，工作责任性强。

　　2、有敏捷的思维和应变能力，有较强的业务拓展能力、交流沟通能力和语言表达能力。

　　3、全日制普通高等院校大学本科及以上学历，具有与相关招聘岗位所要求的外语等级水平、所学专业、岗位资格、工作经验、年龄等（详见附表）

　　4、身体健康，性别不限、地域不限。

　　三、报名和资格审查

　　报名时提供本人应聘简历，并附相关材料（学历证书、身份证复印件、外语等级相关证件），传真或发送邮件至常熟高新区组织人事劳动局。

　　电子邮件：ylj26417@126.com

　　报名截止时间：2013年6月28日

　　报名者经资格审查合格后，在常熟市人才就业网、常熟东南人才网予以公布，并确定笔试、面试的地点和时间。

　　四、考核和体检

　　1、根据考生笔试成绩从高分到低分排序，按招聘岗位计划数1：3的比例确定参加面试的人选。

2、根据考生总成绩（笔试成绩占30%、面试成绩占70%，均采用百分制计算）从高分到低分排序，按招聘岗位计划数1：1的比例确定参加体检的人选(总成绩相同的，取面试高分者)。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

　　3、因体检、考核或政审不合格出现缺额时，在报考同一岗位的人员中从高分到低分进行一次性递补,递补人员的面试成绩须在70分及以上。

　　五、录用及待遇

　　1、根据面试、体检、考核结果，确定拟录用人员名单，录用人员与常熟大学科技园有限公司签订劳动合同，试用期六个月。试用期满经考核不合格的，取消聘用资格，自谋职业。

　　2、待遇：基本工资加绩效工资，按规定参加城镇企业职工各项社会保险和缴纳住房公积金。

　　六、其它

　　报名者须对照本启事规定的招聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现不符合规定条件的，则取消应聘资格，责任自负。报名者一旦被录取，须按用人单位规定的时间及时报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

　　七、本启事由常熟高新技术产业开发区组织人事劳动局负责解释。