| 江苏群众杂志社招聘简章 |
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| 发布时间：2014-04-02 15:22 点击： 次 |
群众杂志社是直属中共江苏省委的全额拨款事业单位(正厅级)，所办《群众》杂志是中共江苏省委机关刊物。为更好地选拔优秀人才，充实编辑人才队伍，优化人才结构，中共江苏省委群众杂志社决定面向社会公开招聘工作人员2名(有正式编制)。现将有关事项公告如下：
一、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策;
2.遵纪守法，品貌端正，敬业乐群，廉洁奉公;
3.适应岗位要求的身体条件，年龄在30周岁以下(1984年1月1日以后出生);
4.具备报考岗位要求的资格条件。(见《群众杂志社公开招聘工作人员岗位表》)
二、报名
(一)报名时间、地点、方式
报名时间： 2014 年4月14日至20日
应聘者可通过现场报名、网络报名、邮寄报名(限选择一种方式报名)。
1.现场报名(地点：南京市建邺路168号2号楼101室或204室;报名时间：上午9：00-11：30，下午14：00-17：00)
2.网络报名(报名信箱：qunzhongmagazine@126.com;截止时间：2014年4月20日下午18：00，以邮件收到时间为准)
3.邮寄报名(邮政编码：210004;地址：南京市建邺路168号2号楼群众杂志社办公室;截止时间：以邮件收到日为准)
应聘者信函封面注明“应聘材料”，用挂号信或邮政EMS邮寄。报名后请电话联系予以确认，联系电话：025-83219809，025-83219816。
(二)报名注意事项及资格审查
1.报名时须提供以下材料：
①交本人近期小一寸免冠正面彩照2张;
②填写《群众杂志社招聘工作人员报名登记表》(见附件)，该表应填写完整，且必须有应聘者本人的亲笔签名;
③提供身份证复印件1份;
④报名者须提供已取得的学历和学位证书复印件各1份，证明工作经历的劳动(或聘用)合同等相关材料复印件各1份;
⑤提供其他相关材料复印件(如发表论文、获奖证书、职称证书等)。
⑥网络报名者只需提交《群众杂志社招聘工作人员报名登记表》，其他材料考试前资格复审时提供。
2.同一岗位符合条件的报考人数少于该岗位招聘人数3 倍的，将相应核减招聘岗位数或取消招聘岗位，并在省人力资源社会保障网上公告。接受报名的单位将通知被取消招聘岗位的应聘人员。被取消招聘岗位的应聘人员可在4月25日前改报其他符合条件的岗位。
3.应聘人员提交的材料应真实、准确、完整、有效。凡有弄虚作假者，一经查实，取消考试和聘用资格。
4.本次公开招聘不收报名费和考试费。通过报名资格审查后的应聘人员，将通过电话或短信告知。
三、考试科目、时间和实施办法
考试方式为笔试加面试。
(一)笔试科目考试内容以招聘岗位要求相关的专业知识及综合能力为主，不指定辅导用书。笔试时间、地点及相关事宜将在笔试前一周电话通知符合资格条件的报名应聘人员。
(二)参加笔试人员将根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位拟招聘人数1:3比例范围内确定参加面试人选。
(三)笔试成绩将在群众网(http://www.qunzh.com)公布，应聘人员可凭身份证号查询。
(四)面试人员名单、成绩等信息将在群众网公布。面试按照群众杂志社制定的面试办法执行(面试前对考生的资格条件进行严格的审核，查验有关材料原件)。面试的具体办法及时间将与参加面试人员名单一并电话告知。面试采用百分制，拟聘用人员的面试合格分数线为70分。面试成绩当场公布。面试分数和笔试分数按权重(笔试分数占40%，面试分数占60%)合并后，计入总分。
(五)所有招考工作(自报名截止之日起至确定最后聘用人选并公示)在60个工作日内完成。
四、聘用
考试结束后，根据公告中明确的成绩计算方法确定考生的最终成绩，按江苏省公开招聘的有关规定和招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依次替补人员参加体检。
对体检合格人员由用人单位组织考核，并根据考核和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站及群众网上公示7个工作日，公示内容包括招聘单位、岗位名称，拟聘人员姓名、现工作或学习单位，招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由用人单位与其签订聘用合同，并办理有关聘用手续。聘用审批后不再递补。聘用人员实行试用期六个月，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格。
五、回避
应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。
六、招聘政策咨询
群众杂志社办公室负责回答此次招聘政策咨询。
咨询电话：025-83219809
联 系 人：夏玉兰
七、招聘工作监督
群众杂志社机关党委对此次招聘工作进行纪律监督。
纪检监督电话：025-83203082
联系人：王焱
八、招聘工作举报
江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
举报电话、传真：025-83314795
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