一、基本条件

        1.国民教育本科及以上学历并取得相关学位，海外院校留学归国人员须具备教育部认可的学历、学位证书，并取得国家教育部中国留学生服务中心出具的学历、学位资格认证材料；

        2.年龄35周岁（含）以下，特别优秀的可适当放宽；

        3.具有良好的政治素质和职业道德，无违法违纪行为和不良记录，有较好的气质仪表，身体健康；

        4.了解金融行业主要产品和业务，具备良好的团队合作精神和道德修养，善于学习、沟通、协调和处理关系。

        二、招聘岗位及资格要求

        1.韩语专业人员（ 1 名）

        任职资格：

        （1）具有良好的韩语沟通能力和技巧，听力、口语熟练，文笔流畅；有相关韩语专业等级证书；

        （2）熟悉银行外汇会计业务、国际结算业务或贸易融资业务，熟悉外汇管理政策，熟知国际贸易基本知识者可优先考虑；

        （3）具有较强的市场开拓、挖掘客户资源和沟通协调能力，有团队负责人工作经验的可优先考虑。

        2.风险管理专业人员（ 1 名）

        任职资格：

        （1）具有5年以上商业银行相关工作经历，其中有3年以上从事商业银行风险管理岗位经历；

        （2）熟悉金融法律法规、银行监管政策和国家行业、产业政策以及企业经营管理，有律师从业资格证者可优先考虑；

        （3）具有一定合规风险识别、分析、判断能力以及语言表达、沟通协调能力，具有团队负责人工作经验的可优先考虑。

        3.营销专业人员（ 2 名）

        任职资格：

        （1）金融、经济相关专业全日制本科及以上学历或者同等学历；具有5 年以上金融工作经历，3年以上营销团队管理经历；

        （2）熟悉银行客户营销知识，具备相关实践经验。熟悉个人金融、小微企业服务营销模式；

        （3）熟悉国家经济、金融工作方针、政策和法令法规，具备相应的法律知识；

        （4）具备较强的管理能力、有一定的文字综合处理能力、组织协调能力和分析判断能力；善于沟通，有一定的行业资源、社会资源，具有团队负责人工作经验的可优先考虑。

        4.财会专业人员（ 2 名）

        任职资格：　

        （1）熟悉银行综合经营计划管理、财务税收管理与核算、绩效评价和商业银行资产负债管理；

        （2）具有良好的统计与分析、文字表达和沟通协调能力。具备注册会计师、注册税务师、会计师资格的可优先考虑。 

        5.信贷专业人员（ 1名）

        任职资格：

        （1）5年以上银行相关工作经历，熟悉商业银行信贷业务流程和管理；

        （2）熟悉国家经济金融法律、法规及银行业监管要求，具有较强的组织管理和沟通协调能力；

        （3）具有律师从业资格证、会计师等资格的可优先考虑。

        有意加盟者，请注明应聘专业，将本人简历、身份证和相关证书等材料的复印件邮寄至江苏大丰农村商业银行人力资源部或发至本行电子信箱。所提供资料，本行一律对外保密。

        联系电话：0515-83929035   联系人：顾先生　王女士

        邮政编码：224100

        网    址：www.dfrcb.com    

        邮    箱：dfnxrlzyb@dfrcb.com

        报名截止时间为2013年9月30日，邮寄报名材料的截止时间以寄出日邮戳为准。