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  为适应机构和业务发展需要,海门农商银行面向社会招聘下列岗位优秀人才。我们诚挚地欢迎愿意从事金融服务工作、勇于接受挑战、德才兼备的人才加入我们的行列,共创辉煌。现将有关事宜公布如下:
  一、招聘岗位
  (一)中层管理人员
  1、金融市场部总经理  1名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历,经济、金融、数理、计量等相关专业(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过40周岁(1977年1月1日以后出生);
  (4)10年以上银行业从业经验(35周岁以下可放宽至5年),其中有3年以上金融市场业务管理经验;
  (5)熟悉金融市场环境、相关监管政策规章和债券交易流程,具备良好的同业人脉资源;
  (6)具有资金风险管理及控制能力,熟悉商业银行各项资金管理及交易业务;
  (7)具备良好的管理能力、沟通能力和业务拓展能力。
  2、国际业务部总经理  1名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过40周岁(1977年1月1日以后出生);
  (4)8年以上银行从业经验(35周岁以下可放宽至5年),从事国际业务工作3年以上,具备1年以上银行同级或下一级管理工作经历,工作业绩突出;
  (5)了解国家外汇管理政策,熟练掌握国际业务各项业务流程及监管法规,具有较强的市场拓展和业务管理能力以及团队管理经验;
  (6)熟悉国家经济、金融政策和江苏市场环境,有一定的社会资源者优先考虑。
  3、支行行长  2名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过40周岁(1977年1月1日以后出生);
  (4)具有5年以上商业银行公司业务营销经历,3年以上商业银行经营管理经验,任中层副职及以上满1年;
  (5)熟悉金融理论和银行业务知识,熟悉国家经济、金融政策及相关法规和本地区的经济、金融政策等,了解拟任职务的职责,熟悉拟任职分支行的框架、盈利模式,熟知我行内控制度,具备与拟任职务相适应的风险管理能力;
  (5)能够高效率、高质量地完成本岗位的工作内容,能够较好地完成领导交办的各项工作;
  (6)善于协调与监管部门及行内相关部门之间的关系,有良好的人际关系和亲和力,适应企业的文化和传统,保障工作流程顺畅;
  (7)具有良好的沟通表达能力,善于协调内外部的关系,能有效组织开展市场营销工作,在风险可控的范围内取得支持,形成良好的人际关系和沟通效果,保障支行业务流程顺畅;
  (8)熟悉国家经济、金融政策和江苏市场环境,有一定的社会资源者优先考虑。
  (二)专业人才
  1、行政文秘岗  1名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历,中文、文秘等相关专业(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过35周岁(1982年1月1日以后出生);
  (4)有3年(含)以上文秘从业经验,且文字功底扎实,能独立撰写较高质量的工作报告、调研报告等文稿,有金融从业经历,在省级以上刊物上发表作品者优先。
  (5)特别优秀者,条件可适当放宽。
  2、金融市场部同业交易岗  1名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过30周岁(1987年1月1日以后出生);
  (4)具备2年以上金融公司(银行/基金/证券/信托)同业部工作经验,熟悉同业业务;
  (5)具有较强的业务拓展能力;具备良好的职业道德、团队合作精神,无违规违纪和不良从业记录。
  3、投资银行部投资经理  2名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历,经济、金融、数理、计量等相关专业(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过35周岁(1982年1月1日以后出生);
  (4)熟悉银行间市场债券相关交易规则及法规,掌握收益率曲线;具备良好的宏观经济及债券市场分析研判能力、敏锐的市场反应能力,热爱债券交易;具备独立交易账户经验,良好的职业操守,无任何不良记录;
  (5)具备2年(含)以上债券投资交易工作经历,业绩优良;
  (6)取得全国银行间同业拆借中心颁发的本币交易员资格证;
  4、信息科技部软件开发岗A  1名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过30周岁(1987年1月1日以后出生);2年以上科技研发相关工作经历;
  (4)具有较强的系统分析、项目组织、客户沟通和文档整理能力;
  (5)熟悉C或C++语言,有过 LINUK、UNIX下的程序开发;
  (6)至少熟悉以下一种关系型数据库(DB2、oracle、Informix)下的esql开发;熟练编写SQL语句和存储过程;
  (7)具有金融行业经验者优先。
  5、信息科技部软件开发岗B  1名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过30周岁(1987年1月1日以后出生);3年以上科技研发相关工作经历;
  (4)精通Java语言,具有在J2EE标准下从事B/S项目开发的具体经验;
  (5)精通应用开发框架,如struts,spring,hibernate等;
  (6)熟悉JSP/Servlet、JavaScript、JDBC等编程技能;
  (7)熟悉Weblogic、Tomcat等应用服务器的配置和使用
  (8)具有金融行业经验者优先。
  (三)基层网点员工
  1、客户经理、柜员方向  5名
  (1)具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信,身体健康;
  (2)全日制普通高校及国民教育系列本科及以上学历(不包括成人教育、远程教育等形式);
  (3)年龄不超过28周岁(1989年1月1日以后出生);
  (4)具有2年以上银行及相关行业工作经验;
  (5)愿意在乡镇基层网点工作,服务“三农”。
  二、报名方式及报名时间
  有意者请登录海门农村商业银行网站(http://www.jshmrcb.com)、智联招聘网站(www.zhaopin.com)上海、南京、南通城市频道,招聘岗位职责及岗位要求在网站同步发布。
  应聘者可以在智联招聘网站(www.zhaopin.com)上注册,并发送相应简历信息。
  报名截止时间:2017年4月16日,本行视报名情况可适当延长截止日期
  三、职业规划
  1、应聘成功后,我行将按规定程序办理正式员工录用手续;
  2、对应聘成功者,我行负责提供金融业务基础知识及相关技能培训,以达到基本具备独立开展各项工作的能力;
  3、我行将根据应聘者不同的背景,有针对性地安排参与我行各项业务活动;
  4、本行将根据员工能力提供富有竞争力的薪酬待遇、丰厚的福利待遇、培养和晋升机会。
  四、应聘须知
  1、具体岗位职责及岗位要求参见海门农村商业银行网站(http://www.jshmrcb.com)、智联招聘(www.zhaopin.com)相关发布信息。
  2、请确保所提交材料的真实性,信息虚假者,一经发现取消资格;
  3、应聘材料投递后,请耐心等待。初选通过者,我们将通过电话或短信方式予以通知,择优录取;
  4、未被录用人员材料将进入我行人才库,概不退还,择机联系;
  5、本次招聘将通过电话与应聘者联系,应聘人员应保证提交的联系方式正确无误,并保证通讯畅通;
  联系电话:0513-68050809、68050808
  联系人:杨先生
  五、附则
  本简章由江苏海门农村商业银行股份有限公司负责解释。
  江苏海门农村商业银行股份有限公司
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