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为进一步优化全省农商行系统人才队伍结构，支持大学生村官有序流动，更好地为县域和农村地区客户提供优质的金融服务，经相关基层法人单位申报、省联社研究同意，现组织部分法人单位定向招聘大学生村官员工，并就招聘工作通知如下：
一、招聘计划
在现任大学生村官中招聘员工79名，具体招聘单位和计划详见《大学生村官员工招聘报名登记表》。
二、招聘条件
（一）省集中选聘到村任职满2年（时间计算至2017年8月31日）及以上的现任大学生村官，聘期年度考核结果为合格及以上等次。
（二）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德；具有从事农村金融事业的强烈意愿，志愿服务基层。
（三）普通高等院校全日制本科及以上学历。
（四）本科学历28周岁以下(1989年1月1日以后出生),硕士及以上学历30周岁以下（1987年1月1日以后出生），相貌端正，身体健康。
（五）报考单位应为村官工作所在县（市、区）农村商业银行。
（六）获县级以上表彰或考核优秀的，在同等条件下优先录取（采取量化计分形式纳入综合成绩，计分标准附后）。
三、招聘程序
（一）信息发布
各招聘单位在本单位外网和相关招聘渠道上发布本单位招聘简章。（招聘信息自文发之日起即可开始发布，为期不低于7天）。
（二）报名
1.报名方式:考生到所报考招聘单位进行报名和资格审查，报名时需提供本人身份证、学历学位证、获奖证书、2张近期同底2寸证件照等材料，并填写《大学生村官员工招聘报名登记表》。开考比例原则上不低于1:3。
2.报名时间:2017年6月10日9:00－6月21日16:00。
3.资格审查时间:至2017年6月23日16:00截止。
招聘单位对照报名条件审核应聘人员提交的个人信息，并根据审核通过情况填写《大学生村官员工招聘报名情况统计表》，于2017年6月26日前将电子版报省联社人力资源部OA邮箱。
4.领取准考证：各招聘单位通知审核通过的应聘人员，在规定时间内领取准考证。
（三）笔试时间
省联社根据报名情况，统一设置考点组织笔试,时间地点以准考证为准。
（四）面试
笔试结束后，由省联社统一根据应聘人员的笔试成绩，按1:2比例确定面试人员。面试由各法人单位自行组织，参加面试人员应提供地方党委组织部门出具的聘用期间工作鉴定，加分项目应对照《大学生村官表彰奖励量化计分标准》严格审核，并填报《大学生村官员工招聘表彰加分统计表》，经省联社审核确认后方可计入。
综合成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%+表彰奖励加分
（五）审核录用
招聘单位根据综合成绩、背景调查及体检情况，按招聘计划确定拟录用人员，在2017年8月底前将相关材料报省联社审核，办理相关录用手续。
四、注意事项
（一）本次招聘采取现场报名方式。
（二）报考人员只能选择工作所在地的招聘单位进行报名，并在指定考试地点参加笔试。
（三）报名与考场使用的身份证必须一致。
（四）报名人数需达到笔试开考比例，达不到开考比例的，相应调减招聘计划。
（五）有关事项将通过手机短信或电话的方式通知应聘者，请各招聘单位提醒应聘者保持手机畅通，以免无法接受本次招聘相关考务信息。
咨询电话：0514-83414216。
点击下载：
大学生村官员工招聘计划表
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序号
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单位
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招聘计划
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序号
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单位
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招聘计划
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1
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江阴农商行
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5名
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10
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建湖农商行
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5名
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2
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邳州农商行
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5名
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11
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大丰农商行
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5名
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3
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新沂农商行
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3名
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12
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宝应农商行
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3名
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4
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张家港农商行
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5名
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13
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仪征农商行
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2名
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5
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如皋农商行
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5名
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14
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扬中农商行
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5名
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6
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灌云农商行
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5名
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15
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泰州农商行
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2名
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7
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盱眙农商行
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5名
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16
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兴化农商行
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4名
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8
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盐城农商行
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5名
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17
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泰兴农商行
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5名
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9
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滨海农商行
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5名
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18
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沭阳农商行
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5名
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