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  基本要求
  1.学历要求:全日制普通高校或国际院校本科及以上学历;
  2.年龄要求:不超过35周岁(1986年1月1日以后出生);
  3.工作经验:具备2年及以上金融行业相关工作经验;
  4.综合素质:事业心、责任心强,能吃苦耐劳,作风优良,廉洁从业,无行政纪律处分影响;
  5.条件优秀的可适当放宽相关条件;
  6.符合我行亲属回避原则及银行业监管部门规定的其他条件。
  招聘岗位
  平台运营部-营销管理岗
  办公地点:苏州工业园区/张家港
  岗位职责
  1、负责公众号、小程序、电商平台等新媒体的营销管理;
  2、深度理解产品,挖掘包装产品亮点,制定产品运营策略,提出活动策划及运营方案,提供有效的数据支撑,通过数据驱动指标增长;
  3、负责产品智能营销管理与外部地推团队管理,收集渠道反馈信息,推动产品迭代;
  4、对用户群体进行细分、挖掘、引导、维护,找到关键点制定相应的运营策略,促进交易量,提高平台用户活跃度、使用率;
  5、分析用户数据,通过断点维护、用户召回与激活、用户等级体系等手段,提升线上业务客户的转化率和复贷率。
  任职资格
  1、熟悉互联网产品的推广发展方式,具备优秀的运营和团队管理经验,并能带领及培养优秀运营团队;
  2、擅长大数据分析,能够用数据驱动运营;
  3、精通互联网及移动互联网产品运营方法体系,具备优质的创新想法,有较强的创意策划能力,能够根据产品不同阶段的不同需求,提供不同的运营规划;
  4、具有平面设计能力。
  平台运营部-产品运营岗
  办公地点:苏州工业园区/张家港
  岗位职责
  1、根据需求和用户研究结果,完成产品、APP的UI/UE界面、流程、页面设计;
  2、负责收集、跟踪、分析互联网行业动态和产品情况,产品及用户运营动态与行业情况,不断优化运营效果;
  3、负责互联网平台用户的运营,提高直销银行生态用户数;
  4、负责总部的需求整理、协助科技部进行系统功能测试、产品完善等工作。
  任职资格
  1、熟悉互联网产品的研发流程和方法;
  2、有较强的沟通能力和需求分析能力;
  3、熟练使用Photoshop、Illustrator、Flash、Dreamweaver等软件,以及HTML、DHTML、Javascript、CSSDIV布局,PPT、Axure等基础设计工具。
  互联网金融部-产品管理岗
  办公地点:苏州工业园区
  岗位职责
  1、负责互联网三方合作业务的对接、项目开发落地工作;
  2、负责产品的市场调研和分析、产品创新和研发、业务运营和管理等全生命周期的相关建设工作,以及配套的具体操作(包括业务制度、商务合作、产品设计、项目管理、营销方案、市场拓展,培训咨询、数据分析等);
  3、负责线上存款产品、理财产品、基金、保险、信托、券商等第三方非银金融机构各类资产管理产品的引入与建设。
  任职资格
  1、熟悉互联网金融业务及相关管理办法和监管政策;
  2、熟悉财富类产品,了解相关业务信息,熟悉相关监管政策;
  3、具备一定项目管理能力、市场分析与调研及写作能力。
  网金产品实验室-产品研发岗
  办公地点:苏州工业园区
  岗位职责
  1、根据我行业务发展需求,负责产品前端设计和敏捷开发,组织完成产品立项、创新开发、测试投产、迭代优化等;
  2、负责产品需求文档的起草,引导设计师完成用户交互体验提升设计(UID/UED)、产品可视化设计提升(UI/UE),协同技术团队完成开发任务,把控产品研发质量;
  3、组织协同产品有关商务拓展和合作方关系维护;
  4、负责市场调研、需求和竞品分析,掌握市场发展趋势、监管政策要求、用户需求分析等,对产品进行持续的优化、运营和改进。
  任职资格
  1、独立完成用户需求调研、功能设计,熟练使用axure、office、visio等日常工具;
  2、富有创新精神、思维活跃、逻辑思考能力强、擅长调研分析解读以及文案写作;
  3、有互联网行业产品创新工作或金融行业信贷工作经验者优先。
  招聘详情
  报名方式
  方法一:登录我行招聘网站(zrcbank.zhiye.com),点击“社会招聘”报名;
  方法二:关注微信公众号“张家港农商银行招聘”点击“加入我们”选择“社会招聘”报名。
  报名截止时间:2021年5月16日。
  联系方式:张老师 0512-56968151
  钱老师 0512-35025612
  注意事项
  (一)用工性质:正式在编。
  (二)经初审合格者,我行将以短信和邮件通知参加面试,请您保持所提供的手机号码通信畅通。
  (三)报名后30个工作日内未收到本行面试通知,则视同简历初审未通过。应聘材料代为保密,恕不退还。
  (四)应聘者应对个人信息的完整性和真实性负责,如提供的信息与事实不符,我行有权取消其录用资格,并由本人承担全部责任。
  (五)被聘用人员如不服从分配,本行有权解聘。
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