3月8日上午，我行（太仓农商行）组织开展了对全行客户经理的业务培训。培训主要围绕“2014年等级客户经理薪酬管理考核办法的释义和说明”和“贷前调查中的要求和技术”两大内容展开，对2014年客户经理百分考核、薪酬计算、目标客户分类、日常数据报送等4个方面作了详细说明，并对相关考核要点作了提示。对贷前调查过程中真实性核查的主要技术作了详细、系统的培训，并对提交贷审会业务所需提交材料作了明确。

培训期间，贷款审批部总经理李海峰对2014年1-2月的贷款审批情况作了通报，并对信贷业务的相关审查技巧作了分享。

最后，王星副行长就本次培训作总结，对客户经理如何加强学习、如何加强实践、如何正确定位、如何尽职免责四方面作了重要提示。

（业务发展部）