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淮安农商银行：“农商先锋工程”助推党的建设
今年以来，淮安农商银行党委结合当前经济社会发展形势和省联社党委的要求，以“两学一做”学习教育为统领，将党建与业务经营有机结合，取得了较为显著的效果。主要表现在党的领导体制不断完善、党员队伍建设持续加码、党风廉政建设进一步深入、社会帮扶责任深化落实等几个方面。
开展核心行动，落实引领把关。一是明确责任主体清单。根据市委党风廉政建设主体责任工单并结合行党委工作实际，明确党委书记履行党委“第一责任人”责任，纪委书记严格履行监督“第一责任人”职责，党委其他成员履行“一岗双责”，并带头做好党风廉政建设工作。二是层层签订廉政责任状。年初，紧紧围绕省联社要求对全行全年党风廉政建设及反腐倡廉工作进行部署，与部室、网点负责人签订反腐倡廉责任状，明确廉政工作的职责和使命。三是加强宣传教育。行党委坚持“教育为先、预防为主”方针，坚持强化理论学习，加强党员干部党性修养，充分发挥教育在惩防体系中的基础作用。从7月份开始，全面施行“党员活动日”制度，每月固定1天，专门围绕“党员集体学习、党员党性分析、党员群众民主议事和党员联系服务群众”等主题开展活动。
开展尽心行动，抓好示范带动。一是改进党员发展工作。该行结合实际，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，注重在管理人员、中层后备和一线职工中发展党员，努力确保积子、新党员素质优良、结构合理。2013年至今，该行累计培养了59名入党积极分子，新发展预备党员44名、正式党员55名。二是在党员队伍中扎实开展交流练兵。今年以来已举办8场员工点钞、汉字输入、小键盘输入技能比赛，举办3场文明服务礼仪比赛和2场文明服务标兵评选，并对成绩优秀者给予通报表彰和物质奖励，切实调动了全体员工尤其是党员员工学知识、练技能的积极性和紧迫感。三是为员工提供业务交流平台。通过建立“员工交流群”等内部交流平台，并通过举办主题鲜明的青年党员座谈会等，广泛征求青年党员在业务拓展、改革创新、客户服务等方面意见建议，让广大员工充分展示自己、分享经验、取长补短。
开展扪心行动，提升纯洁党性。一直以来，淮安农商行始终将党风廉政建设作为企业深化改革、严控风险、提质增效的一个重要抓手，纪检监察队伍的廉洁自律和执纪监督能力也不断加强。一是表先进树典型。今年“七一”前夕，为更好地激励基层党组织和广大党员干部发挥模范表率作用，总行对10个支行党支部和10名优秀同志进行了表彰。二是狠抓党纪廉政建设。今年3月份制定出台了年度《反腐倡廉建设工作意见》，推动不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制进一步健全，风清气正的政治生态进一步发展。6月份组织行领导和中层负责人到淮安德园接受“三警一线”警示教育，以淮安当地官员腐败堕落的反面典型教育警醒自身。7月份，在全行开展了“寻找身边廉洁人、发现身边廉洁事”活动，旨在加强该行廉洁文化体系建设。三是开展作风建设督查。元旦、春节、端午前夕，总行通过短信形式，对全行党员干部进行警示提醒，重点防范公款吃喝、公款消费、收受贿赂、出入私人会所、超规模办事等节日腐败。
开展同心行动，强化凝聚保障。一是组织联动支部共建。今年上半年，该行码头支行党支部与淮安银监分局第三党支部就提升双方党建水平和监管、业务领域交流创新开展了政企支部共建。二是开展社会帮扶保障。通过深入开展“三进三帮”等活动，帮助清新花苑社区召开党建共建联席会议3次，协调帮建社区物款计2.5 万元，走访慰问困难老党员。组织“4050”人员11人次开展就业培训，有4人重新就业。重大节日期间走访慰问帮扶家庭，开展送钱、送物、送温暖活动，全年已帮扶钱物折合人民币近7万元。2016年10月，该行向扶贫帮扶对象淮阴区吴集镇新园村捐赠一台价值10万元的联合收割机。今年上半年，向淮阴区南陈集小桥希望小学捐赠1万元图书，为淮安市淮商慈善基金会的创立捐款20万元。截至7月末，该行已累计向社会各界捐款近110万元，直接资助贫困人员18人。
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