2022年天津银行招聘总行部门负责人公告（4.15）

　　天津银行股份有限公司（Bank of Tianjin CO.,LTD.），简称天津银行（Bank of Tianjin ），是香港联合交易所主板上市公司，股票代码1578，总部位于天津。截至2021年12月末，天津银行在全国范围内设有包括1家营业部、7家一级分行、6家二级分行、6家中心支行及1家专营机构在内的共计216家营业机构。出资设立了天银金融租赁股份有限公司、天津市蓟州村镇银行以及宁夏和新疆自治区7家津汇村镇银行，机构布局覆盖京津冀、长三角及中西部地区重要城市。

　　现因业务发展需要，面向社会公开招聘总行部门负责人，诚邀立志于创业发展的有志之士加盟，共创天津银行美好未来！

　　一、招聘职位

　　（一）总行交易银行部总经理1名

　　（二）总行金融市场部副总经理1名

　　二、基本资格条件

　　（一）具有良好的政治素质和道德品行；

　　（二）具备高度的责任心和敬业精神，遵纪守法，无不良从业记录；

　　（三）大学本科（含）以上学历，具有与岗位要求相适应的教育背景、工作经验和专业能力；

　　（四）具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质；

　　（五）符合金融监管机构关于任职回避要求及天津银行履职回避的有关规定。

　　三、具体职位描述及应聘条件

　　（一）总行交易银行部总经理

　　职位描述：

　　1.推动全行贸易融资、供应链金融、现金管理、自贸及跨境金融等交易银行业务发展；

　　2.制定全行交易银行业务市场营销和策划，确定营销策略、方式及渠道并组织实施；

　　3.制定部门业务发展规划和工作计划，组织具体工作的实施与落实；

　　4.挖掘客户需求，协调内外部资源，组织团队实施交易银行业务方案。

　　应聘条件：

　　1.从事金融工作6年以上或从事经济工作10年以上（其中从事金融工作4年以上）；

　　2.具有5年以上贸易融资、供应链金融、支付结算、现金管理、跨境金融等相关岗位工作经历，其中担任应聘岗位下一级职务满2年。有基层工作经历的优先；

　　3.具备交易银行业务创新力和市场拓展力，对国内外宏观经济形势和金融市场变化有敏锐的洞察力和判断力，具有较丰富的专业工作经历和管理经验；

　　4.对交易银行产品体系具有全面认识及深刻理解，熟悉各类贸易融资产品和核心策略，熟悉供应链金融项目营销及监管相关要求，熟悉现金管理业务及系统功能流程，熟练掌握运用自贸区特色产品及跨境融资政策；

　　5.具有较强的沟通协调能力和部门领导力；

　　6.年龄一般不超过48周岁；

　　7.特别优秀的条件可适当放宽。

　　（二）总行金融市场部副总经理

　　职位描述：

　　负责协助部门总经理开展以下工作：

　　1.制定和贯彻金融市场业务发展战略、经营战略，制定部门业务发展规划及年度工作计划与考核计划，并组织实施；

　　2.组织推动开展货币市场、固定收益、外汇、衍生品交易、票据转贴现、再贴现及同业投资等金融市场业务管理工作，完成经营预算指标，推动金融机构客户营销管理及渠道管理，推动金融市场业务产品创新研发与推广；

　　3.制定业务管理政策、制度流程并推动落实，确保业务合规经营；

　　4.金融市场部各类交易产品和投资业务的风险管控及投资后管理工作。

　　应聘条件：

　　1.从事金融工作4年以上或从事经济工作8年以上（其中从事金融工作2年以上）；

　　2.累计担任过下列职务1年以上：国有商业银行或全国性股份制商业银行金融市场等相关部门团队负责人，大型城市商业银行、大型农村商业银行金融市场等相关部门副总经理以上职务；

　　3.具有金融市场投资业务管理经验，熟悉固定收益市场及各项金融市场投资业务政策法规；

　　4.具有较强的市场分析判断力和敏锐度，以及较好的人际沟通能力、学习能力和团队协作能力，能承受较强的工作压力，具备较强的文字综合和语言表达能力，具备良好的职业操守、责任心强；

　　5.年龄一般不超过45周岁；

　　6.特别优秀的条件可适当放宽。

　　四、报名日期

　　自招聘公告发布之日起至2022年4月27日24时。

　　五、报名方式及注意事项

　　（一）应聘人员请登录天津银行官网或天津银行微信公众号，下载并填写《天津银行应聘报名表.xls》，填写完毕后连同本人身份证、毕业证、学位证、职称证等复印扫描件一并发送至报名邮箱（tjyhzhaopin@126.com），邮件标题格式为：“姓名+应聘职位”。

　　（二）应聘人员信息将被严格保密，所有资料恕不退还。应聘人员对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，本行将取消录用资格。