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根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)和《省教育厅省人力资源和社会保障厅关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》(苏教规〔2016〕1号)有关规定，经研究决定，2022年江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)面向社会公开招聘教师7名，招聘岗位纳入事业单位编制管理。现将《公告》公布如下：
一、 招聘对象和范围
凡符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员，均可报名。
二、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法，无违法犯罪行为，热爱教育事业，有良好的思想政治素质和职业道德。
2.服从组织分配，自愿从事所分配的岗位工作，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件，岗位简介表中对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定。
3.年龄18周岁以上、35周岁以下(1986年5月25日至2004年6月2日期间出生的);具有硕士研究生学历，或地级市级学科带头人称号，或副高级专业技术职称资格人员的年龄可放宽至40周岁(1981年5月25日以后出生);具有正高级专业技术职称资格，或博士研究生学历，或省特级教师称号，或为省“333工程”培养对象的年龄可放宽至45周岁(1976年5月25日以后出生)。
4.硕士研究生及以上学历，本科学段须为同一专业大类。参加省级以上行政主管部门举办的技能大赛获二等奖及以上，或具有地级市级学科带头人称号，或具有副高级及以上专业技术职称，或具有省特级教师称号，或为省“333工程”培养对象的学历可放宽至本科学历。
5.户籍、生源地均不限。
6.报考07英语教师岗位的，须具有与报考岗位相应的教师资格证书，或已经参加全国中小学教师资格考试(笔试)且成绩合格，并承诺于2022年8月31日前取得相应的教师资格证书。
7下列人员不得报考：
(1)现役军人或普通高校在读非2022年毕业生;
(2)《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的人员;
(3)新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编人员;
(4)2022年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员;或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、招聘程序及方法
(一)报名办法
1.报名方式：本次公开招聘采用网络报名方式,每人限报一个岗位。报名人员按要求如实填写《资格审查登记表》(附件2)，同时提交以下材料的原件扫描件(或照片)。
(1)本人有效期内第二代身份证(正反面)，以“本人姓名”命名。
(2)本人近期免冠一寸电子照片，以“本人身份证号”命名。
(3)各学段毕业证书、学位证书，以及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。
(4)2022年毕业生和未落实工作单位的全日制普通高校往届毕业生须出具院校盖章确认的《毕业生双向选择就业推荐表》、就业协议书和成绩单(需加盖学校教务部门公章)。
(5)留学回国人员须提供国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。
(6)报考文化课英语教师岗位的必须提供教师资格证，或教育部考试中心颁发的《教师资格考试合格证明》。其他岗位持有教师资格证的也须提供教师资格证。
(7)获奖证书：在高校学习期间或任职以来所获各类荣誉证书、奖励证书、教科研成果、职称证书、班主任工作证明等材料。
报名材料整体打包发至邮箱wzzzxzzrsb@163.com。文件名命名方式：岗位代码+岗位名称+(姓名)，如“07英语教师(张三)”。
2.网上报名时间：2022年5月25日9:00—6月2日16：00。网上报名时间截止后，不再受理报名。
3.资格初审时间：2022年6月3日9:00—6月7日16:00。审核结果发送至《资格审查登记表》登记的邮箱中。
4.应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2022年6月8日9:00—6月8日17:00。联系电话：0512—65251559。
5.核减、取消岗位招聘计划和补报名
本次招聘岗位设定开考比例为1:3。报名结束后达不到开考比例的岗位，将由江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)上报区人社局按规定的程序办法核减招聘计划，直至取消该岗位。报考被取消岗位的人员，将由江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)通知，选择改报其他符合条件的岗位。补报名时间：2022年6月9日09:00—12:00。
6.通过资格初审人员，在规定时间内缴纳报名费100元/人。缴费初定采用网上缴费方式，请注意查收预留手机的缴费通知信息，缴费截止时间：2022年6月10日24:00。通过资格初审并完成缴费确认的人员，即报名成功。未按时缴纳报名费的视为报名无效。
(二)报名注意事项
1.为了保证事业单位公开招聘公开、公平、公正，招聘实行诚信报考制度。招聘主管单位资格初审时只对报名者网上提交的个人报名信息进行审查，面试前再对入围面试人员进行现场资格复审。报名者须对照本《公告》规定的招聘岗位和招聘条件如实填报个人信息，在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或不符合报名资格条件报考的，一经查实，随时取消报名、考试和录取资格，责任由报名者自负。
2.报名者须用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致，因身份证不一致而造成不能如期参加考试的，责任由报考者自负。
3. 本次招聘岗位设定开考比例为1:3。报名结束后符合报考条件的人数达不到开考比例的岗位，将取消该招聘岗位。
四、笔试
1.01-06岗位中报名人数与计划招聘人数之比大于5:1的岗位先笔试后资格复审和面试，小于等于5:1的岗位不进行笔试，直接资格复审和面试。07岗位先笔试后资格复审和面试(试讲)。
2.领取准考证：请及时关注学校网站公告，初定笔试准考证发送至《资格审查登记表》登记的邮箱中，逾期未查收邮件的，责任由报名者自负。
3.笔试具体时间、地点详见《笔试准考证》。
4.笔试总分为100分，笔试设合格分数线：当全部参加笔试考生的笔试平均分高于或等于60分时，以60分为合格分数线;当全部参加笔试考生的笔试平均分低于60分时，以该平均分为合格分数线，但不得低于50分，笔试成绩保留一位小数(四舍五入)。
5.笔试形式和内容：笔试采取闭卷形式，文化课程重点考察专业理念、专业知识和专业能力;专业课程重点考察专业知识和专业能力。
6.笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
7.笔试成绩与获得面试资格人员信息将在“江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)(www.wzzjzxx.com)”网站公告，考生可自行上网查阅。
五、资格复审
进行笔试的岗位，根据招聘计划数按1:3的比例，从笔试合格者中按照从高分到低分的顺序，确定取得进入面试资格复审人选，不足进入面试比例的，按实际符合条件人数确定。直接面试的岗位对照报考条件在符合要求的人员中确定资格复审人选。
1.领取面试通知书前对面试人选进行资格复审。资格复审时，考生须提供符合报考岗位条件和报考要求的相关证明材料原件和复印件一份(上交的材料按以下顺序排列)：
(1)江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)2022年公开招聘教师资格审查登记表(附件2)，一式两份。
(2)本人有效期内第二代身份证(正反面)。
(3)各学段毕业证书、学位证书以及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。
(4)2022年毕业生和未落实工作单位的全日制普通高校往届毕业生须出具院校盖章确认的《毕业生双向选择就业推荐表》、就业协议书和硕士研究生阶段加盖学校教务部门公章的学习成绩单、学生证。
(5)教师资格证，或教育部考试中心颁发的《教师资格考试合格证明》。
(6)归国留学人员，除提供本人身份证、国(境)外学位证书、户籍证明外，还应在现场资格复审时提供国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。
(7)获奖证书：在高校学习期间或任职以来所获各类荣誉证书、奖励证书、教科研成果、职称证书、班主任工作证明等材料。
(8)承诺书：承诺在规定时间内与原单位解除已有的劳动聘用关系(社会在职人员提供)。
(9)个人近期同底免冠一寸照片2张(照片后面写好姓名)。
第(2)～(7)项材料须提供原件和复印件各一份，本次招聘所需应聘材料和证件均为原件，相关复印件由报名者自行准备，原件验审后返还本人，复印件由江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)留存。
2.通过资格复审的，现场领取《面试通知书》，并缴纳面试费100元/人。经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格，并在报考同一岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。被取消面试资格者如对资格复审有异议，可在收到通知后3个工作日内向江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)陈述申辩。
六、面试
1.面试时间和地点：详见《面试通知单》。
2.01-06岗位面试包括专业技能测试和试讲两部分，各占面试成绩的50%，07岗位面试方式为试讲。专业技能测试按照现行专业技能要求随机抽取技能内容现场操作;试讲在现行教材中随机抽课进行备课、试讲。
3.面试成绩当场公布，面试总分为100分，设60分为合格分数线，面试成绩保留两位小数(四舍五入)。面试成绩不合格者不计算总成绩。
4.总成绩计算：直接面试的岗位，面试成绩即作为总成绩。组织笔试的岗位笔试成绩占考试总成绩的40%，面试成绩占考试总成绩的60%，考试总成绩(100%)=笔试(按占比40%计)+面试(按占比60%计)。总成绩保留小数点后两位小数(四舍五入)。
5.面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。
6.面试成绩和考试总成绩及进入体检人员名单在面试结束后当天在学校网站公布。组织笔试的岗位，招聘考试总成绩相同的以面试成绩高者在前，如笔试成绩和面试成绩均相同的，则另行安排加试。直接面试的岗位，招聘考试总成绩相同的，则另行安排加试。
七、考试费用
根据苏州市物价局、财政局《转发江苏省物价局、财政厅〈关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的复函〉的通知》(苏价费字〔2007〕204号、苏财综字〔2007〕44号)规定，公开考试招录新教师的笔试、面试费用为每次各100元/人。对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村贫困家庭的考生，可凭县(市、区)以上政府民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件)或县(市、区)以上农村扶贫机构出具的特困证明等(复印件)减免考试费。
八、体检、政审、公示、录用及管理
体检由江苏省吴中中等专业学校统一组织，在指定医院体检(具体时间、地点另行通知)。体检费用由应聘人员自理。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。达不到合格标准的考生，当场(当日)复检项目，由体检机构直接进行当场(当日)复检;非当场(当日)复检项目，考生可在2个工作日内申请复检，复检由体检组织机关选择另一家定点医疗机构进行，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。怀孕考生X光等项目暂不检查，孕期结束再完成体检。体检不合格者不得录用。
对体检合格者进行政审，政审不合格的人员，取消其录用资格。拟录用人员应在规定时间内与江苏省吴中中等专业学校签订就业协议，在规定时间内携带毕业证书、学位证书、教师资格证书等材料办理报到手续，因应聘人员个人原因逾期未办理签约、鉴证、报到等相关手续的，视作自动放弃。应聘人员在办理录用手续前，应及时将本人档案转至江苏省吴中中等专业学校档案室。
拟录用人员名单在“江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)(www.wzzjzxx.com)”网站进行公示，时间不少于7个工作日。经公示无异议，报相关部门备案后，办理录用手续。在办理录用手续前，因应聘人员体检或政审以及因自动放弃录用资格而出现缺额时，由招聘单位决定是否在报考同一岗位的人员中按考试总分从高分到低分的顺序进行递补。
事业单位与新聘用人员签订聘用合同，期限不低于3年，初次就业人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满，经考核合格者，予以定岗定级;考核不合格者解除聘用合同。
九、疫情防控
按目前疫情防控有关要求，考生须提前至少14天申领“苏康码”并每天进行健康检测。考试(复审)当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，还需持本人参加考试(复审)开始前48小时内(以采样时间为准)的新冠病毒核酸检测阴性报告(证明)，方可进入考点(复审点)参加考试(复审)。在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。请广大应聘人员及时关注学校相关公告，并对我区疫情防控有关措施和要求给予理解、支持和配合。
十、其他说明
1.本次公开招聘拟聘用的2022年毕业生须于2022年8月31日前取得毕业证书及相关学位，否则取消录用资格。
如国家对上半年毕业证书及学位证书发放时间作出调整，不能在2022年8月31日前完成证书发放，则将对拟录用人员毕业证书及学位证书取得时间作相应调整，具体时限将通过补充公告通知。
2. 本次公开招聘01-06岗位中拟聘用暂无教师资格证的，须自试用期起2年内取得中职及以上教师资格证，未在规定期限内取得教师资格证的将依法解除聘用合同。上级部门如由于疫情等原因调整今年教师资格证考试、发放的，允许报考07岗位的人员相应延后。
十一、纪律与监督
2022年江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)公开考试招录新教师工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受各级纪检监察部门和社会公众的监督。对违反招聘规程规定一经查实的，按国家、省、市关于事业单位公开招聘工作中纪律与监督的有关规定处理。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话：0512-65252360。
十二、本《简章》由江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)负责解释。咨询电话：0512-65251559。
附件1：江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)2022年公开招聘教师岗位简介表
附件2：江苏省吴中中等专业学校(吴中开放大学)2022年公开招聘教师资格审查登记表
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