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因工作需要，2022年苏州大学实验学校特面向社会补充招聘年金制教师1名，现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位
招聘岗位及具体条件等详见《2022年苏州大学实验学校补充招聘教师岗位简介表》(附件1)。可在苏州大学实验学校官网(http://szdxsyxx.xcjyxx.com/)查询。
二、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，具有履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。无违法犯罪记录，未受过党纪、政纪、校纪处分;具备适应岗位要求的身体条件。
(二)具体条件
1.2022年毕业生。应聘人员须为2022年毕业并且在8月31日前取得学历、学位证书，年龄在30周岁以下(即1991年8月25日以后出生)。本科学历应聘人员所学专业须为师范类，其中，毕业学校属“双一流”建设高校(以教育部最新发布名单为准)的应聘人员，所学专业不受师范类限制。研究生学历应聘人员所学专业不受师范类限制。
2.在职人员，年龄在35周岁以下(即1986年8月25日以后出生)，具有相应学科教师资格证书。具备报考学科中级及以上职称或区县级学科带头人的，年龄可放宽至40周岁(即1981年8月25日以后出生);具备报考学科省特级教师、省名教师骨干称号的，原则上不超过50周岁(即1971年8月25日以后出生)。
3.“2022年毕业生”，指在2022年毕业并已取得学历、学位证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，取得学历、学位证书的日期可放宽至2022年8月31日;国(境)外同期毕业人员，取得学位证书的日期可适当放宽，但须在2022年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
4. 2022年毕业生，取得教师资格证时间可放宽至2022年8月31日，如报名时暂无相应层次的教师资格证书，须提供相应层次的教师资格考试合格证明，录取报到时必须取得教师资格证书。
5.在2021年及2022年中小学(幼儿园)教师资格考试中受疫情影响的应聘人员(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，可以参加此次公开招聘，在录用后自试用期起1年内必须取得相应的教师资格证。在规定期限内未取得相应教师资格证书者，依法解除合同。
(三)具备岗位简介表中要求的资格条件，岗位简介表中对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定。
(四)有下列情形之一的，不得应聘：
1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生;
2.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的人员;
3.已在本区录用的编制内、年金制教师以及在国家规定服务期内的公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员。
三、报名程序和注意事项
(一)报名时间和方式
1.报名(含纸质材料寄送)时间：2022年8月25日9:00至9月2日17:00。逾期不予补报。
2.报名方式：采用网上在线报名[关注微信公众号：苏州大学实验学校，或登录苏州大学实验学校官网(http://szdxsyxx.xcjyxx.com/)，或扫描下方二维码]。
同时寄送纸质材料(二者缺一不可，否则视为报名无效)。
寄送地址：苏州市相城区高铁新城青龙港路33号苏州大学实验学校校务办公室(注明：应聘材料)。收件人：张老师，联系电话：0512-66738802。
(二)材料要求
纸质材料均提供复印件，恕不退还。材料请按照如下顺序排列并装订：
2022年毕业生：
①报名登记表(附件2);
②本人身份证(正反面);
③所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生就业推荐表》、《毕业生就业协议书》(空白协议书)，实行网签的需学校出具相关情况说明(已毕业人员一并提供毕业证书和学位证书);
④本科及以上各学段的学历(学位)及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;
⑤本科及以上各学段的学业成绩单;
⑥教师资格证书或成绩合格证明;
⑦普通话等级证书或证明(如已取得请提供);
⑧在校期间获得的各类奖学金证书、荣誉证书。
在职人员：
①报名登记表(附件2);
②身份证(正反面);
③户籍证明(户口簿首页+个人页);
④本科及以上各学段的学历(学位)证书及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;
⑤教师资格证书或成绩合格证明;
⑥普通话等级证书或证明(如已取得请提供);
⑦就业相关证明(如：最新的事业单位聘用合同、劳动合同或社保证明等);
⑧职称证书、骨干称号证书、各类荣誉证书、论文及教科研成果等;
⑨应聘岗位所需的其它相关资格证书(件)。
(三)资格审核
通过资格初审的人员名单及考试时间、地点等事项，在苏州大学实验学校官网(http://szdxsyxx.xcjyxx.com/)公布。
应聘者于考试当天现场出示应聘材料的原件及复印件(一式一份)，由学校和教育主管部门进行复审查验。
(四)报名注意事项
应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。应聘人员须诚信报名，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业须与毕业证书上专业完全一致，否则可按虚假填报处理。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、录用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。以“2022年毕业生”资格报考的人员，一经查实存在工作经历，立即取消报考资格。
四、招聘考试
招聘考试分为笔试、面试两个部分。
笔试开考比例为1:2，报名结束后达不到开考比例的，核销该岗位。
笔试、面试成绩均以百分制计算，均设60分为合格分数线。根据招聘岗位计划数以1:3的比例，从笔试合格者中按高分到低分的顺序确定参加面试的人选，不足1:3比例的，按实际合格人数确定进入面试人选。面试成绩不合格者不计算考试总成绩。
招聘考试总成绩(100%)=笔试成绩*40%+面试*60%。
(一)笔试
1.笔试形式和内容：笔试采取闭卷形式，重点考察专业理念、专业知识和专业能力。
2.笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
3.笔试成绩和进入面试人选当场公布，当天即参加面试。
(二)面试
1.面试以模拟上课为主，采用在现行教材中随机抽选的方式。面试成绩保留小数点后二位小数，第三位四舍五入，面试成绩当场公布。
2.在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的，取面试成绩高者;如面试成绩仍相同的，对成绩相同人员另行安排加试。
3.面试成绩、总成绩及进入体检人员名单于面试结束后当天在苏州大学实验学校官网(http://szdxsyxx.xcjyxx.com/)公布，时间不少于3个工作日。
五、体检和考察
1.体检工作按照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检由学校组织，体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
达不到合格标准的考生，当场(当日)复检项目，由体检机构直接进行当场(当日)复检;非当场(当日)复检项目，考生可在2个工作日内申请复检，复检由体检组织机关选择另一家定点医疗机构进行，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。怀孕考生X光等项目暂不检查，孕期结束再完成体检。
2.考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因考生体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，可在面试合格人员中按招聘考试总成绩从高分到低分的顺序进行递补。拟录用公示后放弃录用资格的，不再递补。
六、公示和录用
拟录用人员名单，按规定在苏州大学实验学校官网(http://szdxsyxx.xcjyxx.com/)和苏州市相城区教育信息网(http://www.xcjyxx.com/)进行公示，时间不少于7个工作日。经公示无异议，报区委编办、区人力资源和社会保障局备案后，办理录用等相关手续。
录用人员在规定时间内与用人学校签署《劳动合同》。其中，2022年毕业生须于2022年8月31日前取得相应学历(学位)和相应学科教师资格证，否则不予录用;在职人员须在规定时间内自行解除与原单位人事关系。因应聘人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其录取资格。
新录用人员统一实行试用期，试用期按相关规定执行。以“2022年毕业生”资格报考的人员，录取后一经查实存在工作经历，依法解除劳动合同。
七、其他说明
本次招聘人员纳入年金制教师管理，薪资报酬、住房公积金等参照事业同类编制人员执行。
八、纪律与监督
本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督，特设监督举报电话：0512-66150030。
九、防疫要求
按目前疫情防控有关要求，应聘人员须提前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报(初审通过后即可申领)，考试当天“苏康码”为绿码、且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，还需持本人参加的考试开始前48小时内(以采样时间为准)的新冠病毒核酸检测阴性报告(证明)，方可进入考点参加考试。在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。请广大应聘人员及时关注苏州大学实验学校官网(http://szdxsyxx.xcjyxx.com/)相关公告，并对疫情防控有关措施和要求给予理解、支持和配合。
十、本公告由苏州大学实验学校负责解释
咨询电话：0512-66738802。
工作时间为工作日上午9:00～11:30，
下午13:00～17:00。
附件：
附件1.：2022年苏州大学实验学校补充招聘教师岗位简介表
附件2：2022年苏州大学实验学校补充招聘教师报名登记表
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