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2025年民生银行深圳分行社会招聘启事（3.5）
公司风险管理序列-经理
深圳分行 | 公司风险管理 | 深圳
工作职责
1.制定公司授信贷后管理标准和作业规范；提升公司贷后业务作业标准化水平，推进公司业务管理提升；加强公司信贷客户信用风险的统一管控，强化客户统一授信管理；
2.开展客户预警及押品管理，并针对风险信号制定相应风险防控措施；组织分行贷后跟踪审议会议，定期开展重点客户的贷后风险重检；
3.根据风险管理要求，强化二道风险防线管理，落实贷后管理、风险监测、风险管理等二道防线责任，提升业务风险防范与管控能力，提升客户风险经营能力，深化业务与风险深度融合，形成专业解决方案。
任职要求
1.本科及以上学历；
2.5年以上信贷管理、公司授信、小微授信相关工作经验，具备较好的风险意识；
3.具有良好的语言表达能力、组织协调能力和解决问题能力；
4.具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和不良记录。
对公信贷管理-业务主办岗
深圳分行 | 对公信贷管理 | 深圳
工作职责
1.负责完善对公信用风险管理体系，落实信用风险管理职责，提升信用风险管理能力；
2.负责开展信用风险业务资产质量统筹管理，实施放款、贷后、预警、分类、清收及押品管理各流程资产质量控制要求，督促全行资产质量管控目标实现。
3.负责企业征信的日常管理工作；负责组织、实施全行企业征信管理，实施征信用户管理、征信报告查询、异议/信息更正处理、档案管理等。
任职要求
1.具有全日制本科及以上学历；
2.具有5年及以上相关岗位从业经验，善于运用数据分析者优先；
3.具有良好的学习和分析判断能力、沟通与协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
4.品行端正，乐观积极，有责任心。
支行副行长岗
深圳分行 | | 深圳
工作职责
1.负责支行公司/零售板块各项工作，落实营销方案，确保完成各项经营指标；
2.根据支行地域特点，积极拓展业务渠道，创新网点营销及服务模式；
3.管理、培养和指导各业务团队营销拓展，引导团队合作；
4.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。
任职要求
1.全日制本科及以上学历；
2.具有5年以上金融从业经历，具有2年以上团队管理经验。国有银行及全国股份制商业银行从业者优先；
3.熟悉当地市场状况，具备较强的市场开拓意识和营销拓展能力；
4.能全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉公司业务的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底；
5.具有较好的沟通、协调、领导能力，责任心强；
6.具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力。
支行副行长岗
深圳分行 | | 深圳
工作职责
1.负责支行公司/零售板块各项工作，落实营销方案，确保完成各项经营指标；
2.根据支行地域特点，积极拓展业务渠道，创新网点营销及服务模式；
3.管理、培养和指导各业务团队营销拓展，引导团队合作；
4.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。
任职要求
1.全日制本科及以上学历；
2.具有5年以上金融从业经历，具有2年以上团队管理经验。国有银行及全国股份制商业银行从业者优先；
3.熟悉当地市场状况，具备较强的市场开拓意识和营销拓展能力；
4.能全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉公司业务的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底；
5.具有较好的沟通、协调、领导能力，责任心强；
6.具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力。
支行行长岗
深圳分行 | | 深圳
工作职责
1.规划支行公司、零售业务整体发展，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品；
2.统筹推动支行发展，提高支行整体发展和管理水平，完成上级行下达的工作计划；
3.主持本支行行政管理工作，识别并培养部门关键人才，组织进行支行各条线绩效考核工作；
4.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。
任职要求
1.全日制本科及以上学历；
2.从事银行金融工作5年以上，从事管理工作3年以上。国有银行及全国股份制商业银行从业者优先；
3.具备优秀的领导力、执行力和组织管理能力；
4.熟悉银行各项业务，能主持制定经营机构营销计划，统筹实施部门业务营销，确保部门经营计划和目标顺利实现。
支行行长岗
深圳分行 | | 深圳
工作职责
1.规划支行公司、零售业务整体发展，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品；
2.统筹推动支行发展，提高支行整体发展和管理水平，完成上级行下达的工作计划；
3.主持本支行行政管理工作，识别并培养部门关键人才，组织进行支行各条线绩效考核工作；
4.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。
任职要求
1.全日制本科及以上学历；
2.从事银行金融工作5年以上，从事管理工作3年以上。国有银行及全国股份制商业银行从业者优先；
3.具备优秀的领导力、执行力和组织管理能力；
4.熟悉银行各项业务，能主持制定经营机构营销计划，统筹实施部门业务营销，确保部门经营计划和目标顺利实现。
财富管理序列-经理
深圳分行 | 财富管理 | 深圳
工作职责
1.通过市场研究分析，对接并落地执行总行投资策略及面对不同客群的产品配置方案，加大对理财、基金、保险、家族财富等重点财富产品的销售推动和专业化营销支持，强化区域经营绩效持续提升。
2.通过策划组织分行层或握手支行的客户沙龙等营销活动，增强客户黏度，提升理财经理/财富经理团队专业形象，促进人均产能。
3.通过跟岗检视、电话录音、业绩数据分析、过程管理数据分析等方式，准确识别理财经理/财富经理技能短板和销售不当及违规行为，辅导理财经理/财富经理团队向客户进行深入、专业、合规的资产配置服务及产品销售，实现产能增长，确保销售合规。
4.反馈贵宾客户的个性化财富顾问服务和产品需求，对产品及服务创新、创投、发行、管理和配置组合等提出合理建议。
5.通过对私行财富经理的专业支持，指导财富经理完善客户资产配置方案，提升客户综合金融服务水平。
任职要求
1.全日制本科及以上学历；
2.具有5年以上银行相关岗位工作经验,具备较好的客户服务意识和营销意识,较强的沟通交流能力和亲和力；
3.熟悉保险、外汇、证券、基金、信托等产品特点,具备AFP或CFP等资格证书优先；
4.具有良好的语言表达能力、组织协调能力和解决问题能力；
5.具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和不良记录。
战略客户服务序列-经理
深圳分行 | 战略客户服务 | 深圳
工作职责
1.制定战略客户开发规划，引导战略客户业务有序开展。
2.挖掘战略客户全方位金融需求，组织协调并推动行内各产品部门、落地机构及人员进行项目尽调、方案设计及落地销售，提供全面服务方案，提升对客服务覆盖面和服务深度，并进行项目全流程管理，扩大我行业务份额。
3.参与战略客户各项业务全流程管理，识别项目风险，推动各项目或重大战略性项目落地，并参与贷中及贷后监控。
4.集团客户的评级及总对总授信发起，额度管理及分配，提高额度使用效率；定价、资本及资源配置管理，合理分配行内资源，提高资源使用效率。
5.对战略客户定期回访，评估客户开发情况，优化服务方案，提升客户体验，对优秀业务合作模式进行培训推广。
任职要求
1.本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业优先。
2.5年以上银行或金融机构相关工作经验，其中3年以上战略客户管理或大客户管理经验。
3.熟悉银行战略客户开发和管理流程，具备较强的市场分析和业务拓展能力。
4.具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和不良记录。
公司产品序列-经理
深圳分行 | 公司产品 | 深圳
工作职责
1.负责公司金融产品的开发和管理，制定产品开发计划，协调内外部资源，推动产品从概念到市场的全过程。
2.进行市场调研，分析行业趋势和客户需求，为产品开发提供数据支持。
3.制定产品推广策略，协调营销团队进行产品宣传和推广。
任职要求
1.本科及以上学历，金融、经济、管理、市场营销等相关专业优先。
2.5年以上银行或金融机构产品开发和管理经验，其中3年以上团队管理经验。
3.熟悉市场调研和数据分析方法，能够提供数据支持和决策依据。
4.具备项目管理经验，能够协调多部门资源，推动项目落地。
5.具有较强的合规意识，熟悉人行及银保监会相关制度办法，熟悉证券及资本市场、反洗钱、本外币利率和汇率相关、跨境金融相关法律法规。
法律风险管理序列—经理
深圳分行 | 法律风险管理 | 深圳
工作职责
1.负责研究法律法规变化，提出并推动落地业务应对策略；
2.负责开展法律审查，提出法律风险防控措施和法律解决方案；
3.负责开展法律风险管理监测、评估、报告与督导改进；
4.负责审批、参与诉讼案件，开展诉讼案件风险监测、报告、应对与管理，为诉讼清收、资产重组等提供专业支持与服务；
5.负责其他法律相关工作。
任职要求
1.法律相关专业硕士及以上学历，条件特别优越的可适当放宽；
2.具有5年以上司法机关、监管部门、银行、金融业、律师等相关工作经验；
3.具备国家法律职业资格；
4.具备较强的学习研究能力、分析判断能力和沟通协调能力，具有较强的团队合作意识和敬业精神。
法律风险管理序列—业务主办
深圳分行 | 法律风险管理 | 深圳
工作职责
1.对银行各项业务和产品进行法律风险评估，识别潜在法律风险。
2.提供法律风险评估报告，为业务决策提供法律依据。
3.起草、审核和管理各类法律文件和合同，确保合同的合法性和有效性。
4.处理合同纠纷，提供法律支持和解决方案。
任职要求
1.本科及以上学历，法学专业，持有法律职业资格证书（如律师资格证）。
2.5年以上法律相关工作经验，其中3年以上银行或金融机构法律风险管理经验。
3.具备较强的法律文书起草和审核能力，熟悉相关法律法规，能够提供专业的法律意见和解决方案。
4.品行端正，乐观积极，有责任心。
公司产品运营序列-经理
深圳分行 | 公司产品运营 | 深圳
工作职责
1、通过业务审查、业务操作、产品系统布署（安装、参数维护、实施、建设）、售后服务，客户指导等活动，为产品流畅使用和运行提供支持和保障，实现产品的正常高效运行；
2、负责产品数据统计、分析及报表报送；
3、负责制定产品的制度、流程等，设计产品运作流程，实施产品日常运行管理，进行产品培训；
4、负责处理产品客户端异常问题的核实与处理，维护我行和客户利益以及我行对外声誉；
5、负责产品全流程处理，为市场人员和客户提供相关产品、业务、政策等咨询与指导，提升业务的合规性。
任职要求
1.本科及以上学历，金融、经济、管理、市场营销等相关专业优先。
2.5年以上银行或金融机构产品开发和管理经验，其中3年以上团队管理经验。
3.熟悉银行公司金融产品运营流程，具备较强的产品运营和市场推广能力。
4.具有较强的合规意识，熟悉人行及银保监会相关制度办法，熟悉证券及资本市场、反洗钱、本外币利率和汇率相关、跨境金融相关法律法规。
报名截止时间：2025-06-30
原标题：民生银行
文章来源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/
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