|
江苏省太湖康复医院2023年卫生类岗位公开招聘工作人员计划已于2022年12月28日在江苏省人力资源和社会保障厅网站公布，根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2023年公开招聘工作人员公告》要求，现就面试考核工作公告如下。
一、考核对象
1.考核岗位：A434超声医师、B110康复医师
2.经资格复审后参加考核人员的名单附后（附件）
二、考核安排
1.A434超声医师：5月21日10:00参加单位组织的面试考核，地点：省太湖康复医院行政楼会议室。
2.B110康复医师：5月21日9:30参加单位组织的专业测试及面试考核，地点：省太湖康复医院颐湖楼示教室、行政楼会议室。
3.考生根据上述考核安排，凭身份证原件提前15分钟至人事科参加考核抽签，考核迟到十五分钟或缺席者视为自动放弃，取消考生相应考核资格。
三、拟录用人选
1.专业测试、面试考核满分均为100分、合格分数线均为60分，单项成绩不满60分不予录用。专业测试、面试考核成绩将于当天当场告知考生。
2.总成绩计算方式：
（1）超声医师岗位：考生总成绩=笔试成绩30%+面试考核成绩70%
（2）康复医师岗位：考生总成绩=专业测试成绩30%+面试考核成绩70%
根据考生的总成绩，按照招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检在二级及以上综合性医院进行，体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。如总成绩相同，则对总成绩相同的人员另行组织加试。
3.对体检合格人员组织考察。考察考生思想政治表现、道德品质，相关岗位业务能力及工作实绩等，考察不合格的人员不予录用。因体检、考察不合格或考生放弃等原因，出现招聘岗位空缺时，一次性递补人员参加体检。
4.体检及考察合格者确定为拟录用人员，并在江苏省人力资源保障厅官网公示7个工作日。
四、联系电话
联系电话：0510-85550121-8007。请参加考核的应聘者速与江苏省太湖康复医院组织人事科联系。
|
