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2025年中国银行远程银行中心秋季校园招聘公告
  2025年中国银行远程银行中心秋季校园招聘公告
  远程银行中心
  中国银行远程银行中心(以下简称“中心”)作为连接客户与中国银行的重要桥梁纽带,是中国银行坚决服务实体经济、防范金融风险、深化金融改革的又一坚实举措,中心始终把握金融工作的政治性、人民性,着力为集团打造7×24小时远程客户服务平台、为全集团客户提供优质便捷的远程金融服务。
  中心作为总行直属机构,总部设立在北京,下设昆山、西安、合肥和广州四个分中心,主要负责95566、4006695566等线上客服渠道建设、运营和管理,并依托金融科技赋能,高效开展线上业务咨询、业务办理、关怀维护等客户服务以及相关运营支持工作。
  中心始终贯彻国家及总行战略导向,紧密围绕客户服务、智能运营、科技支撑、投诉化解、队伍建设等方面,加强集团“一盘棋”战略协同,深挖远程服务渠道潜力,拓展远程服务的多样性、可及性。2023年,线上累计服务客户2.6亿人次,银行保险消费者投诉维权热线12378“一键呼转”接通率达100%。
  中心始终秉承“以人为本、人才强行”的人力资源理念,现面向海内外普通高等院校诚聘优秀人才,热忱期待与您携手同行,共同谱写金融“五篇大文章”!
  计划招聘共计:278人
  校园招聘专用邮箱:ycyhzxrl_hq@bank-of-china.com
  联系电话:010-82971535
  管理培训生(金融综合)-远程银行中心(北京)
  职位介绍:
  负责综合管理、人力资源管理、运营管理等工作。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  管理培训生(信息科技)-远程银行中心(北京)
  职位介绍:
  负责项目管理、系统规划、大数据分析等工作。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  客户服务代表-远程银行中心(北京)
  职位介绍:
  负责受理线上客户需求及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  手机银行运营岗-远程银行中心(北京)
  职位介绍:
  1、负责手机银行APP、服务号等渠道的内容策划、生成与发布,并针对发布的内容开展审核、监测与分析,完善内容审核标准,关注内容质量、用户体验;
  2、负责对客户标签与行为运营数据等开展分析,为活动运营提供数据支持,研究新的数据技术和工具;
  3、负责手机银行平台活动及精细化运营,制定活动策略及客群规则,组织活动运营方案,分析活动过程指标。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  客户体验师-远程银行中心(北京)
  职位介绍:
  负责受理客户投诉,撰写投诉报告、编辑案例、风险提示等,与总、分行就疑难投诉事件进行沟通、商榷投诉处理方案,推进问题改进。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  管理培训生(金融综合)-远程银行中心(合肥)
  职位介绍:
  负责综合管理、人力资源管理、运营管理等工作。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  客户服务代表-远程银行中心(合肥)
  职位介绍:
  负责受理线上客户需求及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  英文及小语种客户服务代表-远程银行中心(合肥)
  职位介绍:
  使用英语、其他小语种为线上客户提供服务及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  在《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》基础上,需满足以下条件:
  具备良好的英语沟通能力或者具备良好的韩、日、德、法、俄、阿语沟通能力。
  
  手机银行运营岗-远程银行中心(合肥)
  职位介绍:
  1、负责手机银行APP、服务号等渠道的内容策划、生成与发布,并针对发布的内容开展审核、监测与分析,完善内容审核标准,关注内容质量、用户体验;
  2、负责对客户标签与行为运营数据等开展分析,为活动运营提供数据支持,研究新的数据技术和工具;
  3、负责手机银行平台活动及精细化运营,制定活动策略及客群规则,组织活动运营方案,分析活动过程指标。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  客户体验师-远程银行中心(合肥)
  职位介绍:
  负责受理客户投诉,撰写投诉报告、编辑案例、风险提示等,与总、分行就疑难投诉事件进行沟通、商榷投诉处理方案,推进问题改进。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  管理培训生(金融综合)-远程银行中心(西安)
  职位介绍:
  负责综合管理、人力资源管理、运营管理等工作。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  客户服务代表-远程银行中心(西安)
  职位介绍:
  负责受理线上客户需求及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  英文及小语种客户服务代表-远程银行中心(西安)
  职位介绍:
  使用英语、其他小语种为线上客户提供服务及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  在《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》基础上,需满足以下条件:
  具备良好的英语沟通能力或者具备良好的韩、日、德、法、俄、阿语沟通能力。
  
  客户体验师-远程银行中心(西安)
  职位介绍:
  负责受理客户投诉,撰写投诉报告、编辑案例、风险提示等,与总、分行就疑难投诉事件进行沟通、商榷投诉处理方案,推进问题改进。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  管理培训生(金融综合)-远程银行中心(广州)
  职位介绍:
  负责综合管理、人力资源管理、运营管理等工作。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  客户服务代表-远程银行中心(广州)
  职位介绍:
  负责受理线上客户需求及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  英文及小语种客户服务代表-远程银行中心(广州)
  职位介绍:
  使用英语、其他小语种为线上客户提供服务及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  在《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》基础上,需满足以下条件:
  具备良好的英语沟通能力或者具备良好的韩、日、德、法、俄、阿语沟通能力。
  
  客户体验师-远程银行中心(广州)
  职位介绍:
  负责受理客户投诉,撰写投诉报告、编辑案例、风险提示等,与总、分行就疑难投诉事件进行沟通、商榷投诉处理方案,推进问题改进。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  管理培训生(金融综合)-远程银行中心(昆山)
  职位介绍:
  负责综合管理、人力资源管理、运营管理等工作。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  客户服务代表-远程银行中心(昆山)
  职位介绍:
  负责受理线上客户需求及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  同《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》。
  
  英文及小语种客户服务代表-远程银行中心(昆山)
  职位介绍:
  使用英语、其他小语种为线上客户提供服务及相关业务咨询,按照规范作业流程,以客户满意为目标,从专业角度为客户提供精准服务,服务内容包括但不限于咨询、查询、产品介绍、业务办理及其他个性化服务,使用专业沟通技巧主动洞察客户诉求,快速识别并解决客户问题。
  招聘条件及要求:
  在《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》基础上,需满足以下条件:
  具备良好的英语沟通能力或者具备良好的韩、日、德、法、俄、阿语沟通能力。
  
  特别提醒:
  中国银行2025全球校园招聘申请流程:
  第一步:在左侧机构列表中,请选择您要应聘的一个分支机构;
  第二步:在您阅读完该机构简介及职位描述后,点击页面下方的“报名入口”按钮。
  每人最多可申请4个岗位,同一家一级机构仅能申请1个岗位,所有岗位均为平行志愿,不分先后。
  “一级机构”是银行卡中心等9家总行直属机构、北京分部等35家审计分部、北京市分行等38家境内分行、中银香港等13家港澳台及海外机构、中银国际等14家综合经营公司。
  完成网申报名后,系统将为您分配一个6位简历编号,该编号将作为您后续招聘环节重要身份依据,请您务必牢记。简历编号信息可通过查阅网申填报邮箱或“英才校园招聘”公众号通知信等途径查找。
  客服电话:010-5089-4529(工作日北京时间10:00-12:00 14:00-19:00)
  节假日专线:010-5089-4529(北京时间10:00-12:00 14:00-18:00)
  邮箱:service@chinahr.com邮件主题请标注“中国银行2025年全球校园招聘-手机号(与简历填写一致)-姓名-申请事由”(此邮箱不接收简历,仅限网申答疑)

报名入口


  原标题:中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘公告
  文章来源:https://campus.chinahr.com/pages/2025-boc
 

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