|
2025年招商银行总行零售信贷部社会招聘公告（4.1）
大数据风险模型岗
基础信息
所属机构：零售信贷部
工作地点：深圳市
截止时间：2025-06-25
岗位职责
1.负责零售信贷业务以数据为驱动的量化风险管理体系的搭建工作；
2.负责零售信贷业务线上线下量化审批策略、贷后预警策略、反欺诈策略、催收策略等的规划、设计、开发、上线、监测及优化工作；
3.负责零售信贷内外部数据应用分析，基于用户行为挖掘各类营销及风险特征；
4.基于各类行为数据，应用复杂机器学习算法、图挖掘算法等技术，持续优化改进现有模型策略；
5.负责分行量化数据分析能力的提升、赋能工作。
岗位要求
1.本科及以上学历，计算机、数学、信息管理、统计学或心理学等专业优先；
2.对用户行为数据较为敏感，擅长对用户行为数据进行分析、研究及应用；
3.熟悉风险建模，熟练应用SQL、SAS、R、Python等统计分析工具，熟悉各类大数据分析方法、数据挖掘及机器学习算法；
4.工作主动性强，积极向上，具备较好的学习总结和逻辑思维能力。
风险管理岗
基础信息
所属机构：零售信贷部
工作地点：深圳市
截止时间：2025-06-25
岗位职责
1.负责制定和管理各项零售信贷政策及相关规章制度，确保零售信贷业务依法依规开展；
2.负责零售信贷创新业务和区域政策的风险审查和管理，确保各项创新业务和区域政策在总行风险管理要求范围内运行；
3.负责对零售信贷整体及产品信用风险进行识别、监测和控制，定期优化产品业务策略，保持产品资产质量稳定且业务结构稳健；
4.负责组织开展零售信贷风险管理相关专题研究、专业培训、专项检查等，促进零售信贷队伍的风险管理能力提升；
5.负责零售信贷风险管理数字化工具、系统的设计和推广应用，提升零售信贷风险管理的敏捷性。
岗位要求
1.本科及以上学历，金融、经济、法律、理工类等相关专业优先；
2.三年以上工作经验，具有信贷从业经验者优先；
3.具备数据分析工具使用能力；
4.进取心强，善于学习、思考和创新，具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力。
贷后管理岗-数据分析与策略规划方向
基础信息
所属机构：零售信贷部
工作地点：深圳市
截止时间：2025-06-06
岗位职责
1. 负责零售信贷贷后管理的各类重要指标分析与监测，对资产质量管控提出策略建议；
2. 负责贷后策略模型搭建和数据能力建设，推动贷后业务指标数据体系建设和应用；
3. 负责零售信贷贷后管理的各类数据需求处理，运用各类数字化平台和数据工具对运营团队赋能；
4. 负责风险指标统筹和考核方案管理，结合运营团队人力及相关资源配套情况，统筹运营落地方案和激励方案。
岗位要求
1.本科及以上学历，金融、经济、统计、大数据等相关专业优先；
2.具备三年及以上工作经验，具有贷后管理相关经验者优先；
3.熟悉零售信贷贷后各类数据指标，具备海量数据的处理、分析、统计、挖掘能力，熟练掌握SQL、EXCEL，熟悉Python、SPSS、SAS等优先；
4.具备良好的组织协调能力和沟通能力，抗压能力强。
策略规划分析师
基础信息
所属机构：零售信贷部
工作地点：深圳市
截止时间：2025-04-30
岗位职责
1.负责全行零售信贷发展战略研究，对零售信贷相关业务进行前瞻性规划，并推动落地实施；
2.负责零售信贷业务策略研究，跟踪国家政策、金融市场、同业动态、科技变革等热点问题，形成研究报告并拟定业务策略；
3.负责零售信贷相关总分行计划管理及考核评价管理。
岗位要求
1.本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业优先；
2.具备3年及以上相关工作经验，具有零售信贷相关经验或考核计划制定经验优先；
3.具有较高的市场敏锐度，善于学习、思考和创新；
4.具备较强沟通协调能力、逻辑思维能力和文字表达能力，能够及时有效推动各项工作完成。
房贷产品经理（产品政策方向）
基础信息
所属机构：零售信贷部
工作地点：深圳市
截止时间：2025-04-16
岗位职责
1.负责房贷信贷政策制定及优化，包括产品政策、楼盘政策、区域政策等。
2.负责房贷业务流程优化及产品创新。
3.负责房地产相关的市场研究、监管政策解读、同业动态研究等。
4.负责房贷业务营销推动。
岗位要求
1.本科及以上学历，金融、经济、管理、房地产等相关专业优先。
2.具备2年及以上信贷从业经验，具有房贷政策管理或流程优化经验优先。
3.具有较强的逻辑思维能力和市场洞察力，善于研究、独立思考、敢于创新。
4.具备较强的责任心、沟通协调能力和文字表达能力。
房贷产品经理（营销方向）
基础信息
所属机构：零售信贷部
工作地点：深圳市
截止时间：2025-04-16
岗位职责
1.负责房贷业务营销管理，落实房贷业务发展策略。
2.负责开发商、房产中介等业务渠道维护及营销。
3.负责分行房贷业务营销推动，为分行房贷业务发展提供营销支持。
4.负责房贷营销活动组织及落地。
5.负责房贷队伍管理及能力提升。
岗位要求
1.本科及以上学历，金融、经济、管理、房地产等相关专业优先。
2.具备2年及以上信贷从业经验，具有房贷业务经验或营销管理经验优先。
3.具有较强的逻辑思维能力和市场洞察力，善于研究、独立思考、敢于创新。
4.具备较强的责任心、沟通协调能力和文字表达能力。
原标题：招商银行
文章来源：https://career.cmbchina.com/
|
